產(chǎn)業(yè)集團黨委深入貫徹落實省委“兩在兩同”建新功行動和無錫市委“三強三促”開新局主題活動要求，與深化黨史學(xué)習教育、開展“我為群眾辦實事”實踐活動有機結(jié)合，全力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、辦好惠民暖心實事，引領(lǐng)廣大黨員干部在開創(chuàng)集團“十四五”發(fā)展新征程上走在前列、當好先鋒。
找準坐標，推動企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先
集團黨委堅持把發(fā)展經(jīng)濟作為最大的實事，以深化所屬企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建為抓手，以落實國企改革三年行動為推動，引導(dǎo)所屬各級黨組織在產(chǎn)業(yè)強市主導(dǎo)戰(zhàn)略中找準坐標、發(fā)揮作用。所屬威孚高科黨委開展“雙實雙解雙促”專題調(diào)研活動，對42個黨員領(lǐng)銜的公司級項目進行集中授牌，公司黨委獲評江蘇省先進基層黨組織，為加速推進新興業(yè)務(wù)、現(xiàn)有業(yè)務(wù)“雙擎驅(qū)動”戰(zhàn)略提供堅強組織保證。所屬太極實業(yè)黨委系統(tǒng)打造“黨建微融合”工作品牌，開展黨員骨干“認領(lǐng)‘微項目’、體現(xiàn)‘大擔當’”主題實踐活動，公司在半導(dǎo)體封測、高科技工程技術(shù)服務(wù)等繼續(xù)保持行業(yè)領(lǐng)先地位，“‘微’凸顯黨建引領(lǐng)力，‘融’增強發(fā)展驅(qū)動力”案例入選江蘇省國資系統(tǒng)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展100案例。
兩大主體企業(yè)的黨建品牌創(chuàng)建實效，是產(chǎn)業(yè)集團踐行“兩在兩同”、落實高質(zhì)量發(fā)展的生動縮影。今年以來，產(chǎn)業(yè)集團以黨史學(xué)習教育激發(fā)干勁、凝聚力量，牢牢抓好項目投資這一“牛鼻子”，實現(xiàn)存量企業(yè)技改和增量投資項目雙輪驅(qū)動，在重大產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、重大民生工程等方面主動作為，不斷擴大企業(yè)市場份額、有效增強核心競爭力，前三季度集團營收、利潤等主要經(jīng)濟指標超時序完成進度，集團連續(xù)13年蟬聯(lián)中國企業(yè)500強。繼續(xù)深入踐行產(chǎn)業(yè)強市主導(dǎo)戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅(qū)動核心戰(zhàn)略，狠抓華虹無錫基地、中環(huán)宜興大硅片、海力士M8等重大產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)，MEMS先進感知研發(fā)中心項目完成投資簽約，所投中科微至成為無錫A股第100家上市公司。
發(fā)揮優(yōu)勢，服務(wù)社會經(jīng)濟發(fā)展
集團黨委始終把保障改善民生、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展作為產(chǎn)業(yè)報國的出發(fā)點和落腳點，深入推進“我為群眾辦實事”主題實踐活動開展，重點實施好蘇南學(xué)校食材凈菜配送工程建設(shè)、產(chǎn)發(fā)金服科創(chuàng)金融賦能等辦實事項目。
“企業(yè)以盈利為目的，會不會在學(xué)校食材配送中以次充好？”兩年多扎實運營，集團所屬蘇南食材公司用溫情打消社會疑慮，并將“無錫學(xué)校食材配供模式”打造成為全國食材配送的創(chuàng)新標桿。繼建成投用18000平方米的錫山凈菜基地后，今年又重點推進江陰、宜興凈菜基地建設(shè)，有序做好“毛凈菜”到“凈菜”配送切換準備，為明年春季學(xué)期全面實現(xiàn)全市68萬師生凈菜配送打下堅實基礎(chǔ)。
科創(chuàng)企業(yè)是實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎，產(chǎn)發(fā)金服發(fā)揮金融信貸優(yōu)勢，開發(fā)系列集群類授信產(chǎn)品，大力支持科技型中小企業(yè)和三農(nóng)企業(yè)，積極服務(wù)太湖灣科創(chuàng)帶雙創(chuàng)企業(yè)建設(shè)需求。今年以來，產(chǎn)發(fā)金服參與管理基金支持無錫本地科創(chuàng)項目達181個，已向14個科技型企業(yè)項目發(fā)放貸款8040萬元，小微企業(yè)、“三農(nóng)”在保余額達5.72億元。
排憂解難，惠民實事見行見效
集團黨委堅持維護職工主體地位，確定的97個辦實事項目中，一半以上圍繞職工所關(guān)心的健康、福利、安全、親子、工作環(huán)境和文化活動等焦點話題立項，讓思想解惑、精神解憂、文化解渴、心理解壓真正見行見效。集團黨委班子成員各領(lǐng)項目，以“深扎根、大排查、抓落實、解難題”為重點，深入基層企業(yè)調(diào)研，圍繞改革創(chuàng)新發(fā)展、提升企業(yè)運行品質(zhì)、助力鄉(xiāng)村振興、員工成長成才、基層民生需求等方面，切實為廣大職工群眾解難題、辦實事、辦好事。
“后勤部在17個取水點都安裝了過濾器，以后跟在家一樣喝純凈水了。”宏源科技的維修電工丁佳賢迫不及待地將這一好消息告訴了工友們。汩汩凈水入杯中，甜在職工心里頭，一系列實事好事不斷在職工叫好聲中落地落實。集團所屬企業(yè)威孚高科優(yōu)化職工子女醫(yī)藥費報銷流程、實施員工更衣室修繕改造，進一步提升了員工的幸福感和獲得感。所屬太極實業(yè)為員工提供健康管理與服務(wù)、持續(xù)推進十一科技家屬院舊樓加裝電梯，有效提高了職工的安全感。同時，集團一直致力于關(guān)注民生、回饋社會，積極參與扶貧濟困、助學(xué)助教、慈善福利等社會公益活動，今年認捐2000萬元，以實際行動支持無錫市慈善事業(yè)發(fā)展，獲評市慈善總會冠名愛心企業(yè)突出貢獻獎。
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威孚高科黨委書記王曉東檢查督導(dǎo)黨史學(xué)習教育